Tanya Jawab DPLK Manulife Indonesia

Dana Pensiun Lembaga Keuangan (DPLK) adalah Dana Pensiun yang dibentuk oleh Bank atau Perusahaan Asuransi Jiwa yang membantu pekerja atau karyawan mempersiapkan masa pensiun dengan baik.

Dana Pensiun Lembaga Keuangan (DPLK) Manulife Indonesia merupakan badan hukum yang didirikan oleh PT Asuransi Jiwa Manulife Indonesia untuk mengelola dan menjalankan program yang menjanjikan manfaat pensiun berdasarkan landasan hukum dana pensiun yaitu Undang-undang Nomor 11 tanggal 20 April 1992 serta peraturan pelaksanaannya.

Lihat lebih lanjut informasi mengenai DPLK Manulife Indonesia

Yang menjadi kelebihan DPLK Manulife Indonesia adalah:

• DPLK Manulife Indonesia sangat berpengalaman dan telah menjalankan bisnis di Indonesia sejak 1985.
• Memiliki tenaga pemasar yang berpengalaman dan kompeten di bidangnya serta 100% memiliki sertifikat AAJI.
• Senantiasa melayani dengan service dan administrasi yang berkualitas, professional dan transparan.
• Terus berkembang dengan peningkatan sumberdaya manusia dan teknologi.
• Komunikasi yang berkala ke nasabah.
• Memiliki produk yang komprehensif.

Ya, namun sesuai POJK 60 istilah “Pesangon” sudah diganti menjadi Dana Kompensassi Paskakerja (DKPK) jadi bagi perusahaan yang mengikutsertakan karyawan di Program Pensiun DPLK Manulife, maka manfaat Pensiun di DPLK Manulife dapat diperhitungkan sebagai pengurang Kewajiban Pesangon Karyawan, mengacu pada UU cipta kerja (Omnibus Law) no 35.

Manfaat yang diperoleh jika mengikuti program DPLK antara lain:

• Memiliki kesinambungan penghasilan di hari tua.
• Iuran pensiun dibukukan langsung atas nama Anda sendiri.
• Dapat menikmati insentif pajak.

Jenis-jenis Manfaat Pensiun bagi peserta DPLK Manulife Indonesia:

• Manfaat Pensiun Normal, adalah manfaat yang diberikan kepada Peserta pada saat mencapai Usia Pensiun Normal sesuai pilihan Peserta.
• Manfaat Pensiun Dipercepat, merupakan manfaat yang timbul apabila Peserta berhenti bekerja atau tidak berpenghasilan lagi dan berhenti menyetor Iuran dalam jangka waktu 10 (sepuluh) tahun sebelum dicapainya Usia Pensiun Normal;  maka pembayarannya dilakukan pada saat mencapai Usia Pensiun Normal atau atas permintaan Peserta dapat dibayarkan selambat-lambatnya 1 (satu) bulan sejak Peserta berhenti bekerja atau tidak berpenghasilan lagi.
• Manfaat Pensiun Ditunda, adalah hak atas Manfaat Pensiun bagi Peserta yang berhenti bekerja atau tidak berpenghasilan lagi dan berhenti menyetor Iuran pada usia lebih dari 10 (sepuluh) tahun sebelum dicapainya Usia Pensiun Normal; maka pembayarannya dilakukan pada saat mencapai Usia Pensiun Normal atau atas permintaan Peserta dapat dibayarkan bulan berikutnya setelah Peserta mencapai usia sekurang-kurangnya 10 (sepuluh) tahun sebelum dicapainya Usia Pensiun Normal.
• Manfaat Pensiun Cacat, yakni manfaat yang timbul apabila Peserta dinyatakan Cacat oleh dokter yang disetujui oleh Dana Pensiun dan pembayarannya dilakukan selambat-lambatnya 1 (satu) bulan setelah pernyataan Cacat diterima.
  
• Manfaat Pensiun Meninggal Dunia, adalah manfaat yang dibayarkan kepada pihak yang berhak dalam hal peserta dinyatakan meninggal dunia.
  

Anda dapat menghubungi Manulife Customer Contact Center melalui:

• Telepon (021) 2555 7777 atau nomor bebas pulsa 0800 1 606060
• Email CustomerServiceId@manulife.com

Selanjutnya Customer Contact Center kami akan dengan senang hati melayani Anda dan menghimpun data Anda untuk selanjutnya didistribusikan ke tenaga pemasar yang ada di DPLK Manulife Indonesia.